由于奥巴马医改,员工工作时间减少:调查

2019-05-29 05:17:23 水都 26

根据一项新的调查显示,美国工人在奥巴马医改五周年之际正在减少工作时间。

周二公布的人力资源管理协会的一项新调查发现,大约14%的企业减少了非全时工作时间,另有6%的企业计划这样做。 雇主正在减少工作时间,以避免奥巴马医改的雇主要求,这要求公司为每周工作30小时或更长时间的所有工人提供健康保险。

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此外,5%的公司已经减少或计划减少员工总数。

其余受访者选择不减少员工工时。

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人力资源管理协会对来自不同公司的743名人力资源专业人员进行了调查。

今年,法律的雇主授权对拥有100名或更多全职​​员工的组织生效,要求这些公司为70%的员工提供健康保险。 2016年该数字上升至95%,并且超过该日期的所有员工。

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这项授权的小企业部分将影响到50-99名全职员工的业务,将于2016年生效。

对法律的一个普遍批评是,公司将不得不裁员或减少全职员工兼职,以避免支付医疗保险费用。

如果任何企业违反了授权,他们必须支付由没有保险的员工数量计算的费用。 美国国税局(Internal Revenue Service)表示,每个适用的员工每天可以支付100美元的消费税。

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与2014年相比的公司今年面临更高的医疗保健计划成本,6%的公司认为成本下降。

对于77%,大约24%的人看到他们的成本上涨了16%或更多。 在降低成本的6%中,大多数降低了10%。

该调查的误差幅度为正负4%。